(일이 많아서가 아니라 정리 기준이 없어서다) 왜 항상 일이 정리되지 않을까 업무 정리가 안 되는 사람의 특징은 일이 많아서가 아니라 업무를 정리하는 기준이 없기 때문입니다. 회사에서 일을 하다 보면이런 상태가 반복되는 사람이 있습니다. 이 상태가 반복되면스스로 이렇게 생각하게 됩니다. “나는 정리를 잘 못하는 사람인가 보다.” 하지만 대부분의 경우업무 정리가 안 되는 이유는능력보다 정리 기준과 방식의 … 더 읽기

(일이 많은 것이 아니라 흐름이 끊기기 때문이다) 왜 하루가 끝나도 일이 남을까 하루 종일 일해도 할 일이 남는 이유는 업무량이 많아서가 아니라 업무 흐름이 자주 끊기기 때문입니다. 많은 직장인이 비슷한 경험을 합니다. 이 상황이 반복되면스스로 이렇게 생각하게 됩니다. “나는 일을 느리게 하는 사람인가?”“요즘 일이 너무 많다.” 하지만 대부분의 경우하루 종일 일해도 할 일이 남는 이유는업무량보다 … 더 읽기

(여러 일을 동시에 하는 것이 더 느린 이유) 왜 바쁜데도 일이 줄지 않을까 멀티태스킹이 업무 효율을 망치는 이유는 동시에 여러 일을 처리하는 과정에서 집중이 반복적으로 끊기기 때문입니다. 많은 직장인이 이렇게 일합니다. 겉보기에는여러 일을 동시에 처리하는 것처럼 보입니다. 하지만 하루가 끝나면처리한 일의 양은 기대보다 적고피로감은 더 크게 남습니다. 이 현상의 원인은 대부분멀티태스킹에 있습니다. 사람의 뇌는 동시에 … 더 읽기

(의지가 아니라 계획 방식의 문제) 왜 계획은 항상 계획으로만 끝날까 업무 계획을 세워도 지켜지지 않는 이유는 계획을세우는 방식이 현실의 업무 흐름과 맞지 않기 때문입니다. 많은 직장인이 아침이나 전날에업무 계획을 세웁니다. 하지만 하루가 끝나면계획대로 진행된 날은 많지 않습니다. 이럴 때 사람들은 보통 이렇게 생각합니다. “내가 계획을 잘 못 지키는 사람인가 보다.” 하지만 업무 계획이 지켜지지 않는 … 더 읽기

(능력보다 방식에서 갈리는 결과) 왜 같은 시간에 일해도 결과가 다를까 일 잘하는 사람과 그렇지 않은 사람의 차이는 업무를 처리하는 순서와 기준에서 만들어집니다. 회사에서는 종종 이런 말을 듣습니다. 흥미로운 점은일을 잘하는 사람과 그렇지 않은 사람이일하는 시간 자체는 크게 다르지 않다는 것입니다. 차이는 대부분능력이나 성격보다일을 처리하는 방식에서 생깁니다. 일 잘하는 사람은 일을 시작하기 전에 기준을 정한다 일을 … 더 읽기

(야근의 문제가 아니라 끝나지 않는 구조의 문제) 왜 매일 퇴근 시간이 밀릴까 퇴근 시간이 항상 늦어지는 이유는 하루의 업무가 명확하게 끝나지 않는 구조에서 만들어집니다. 이 상황이 반복되면사람들은 이렇게 결론을 냅니다. “요즘 일이 많아서 어쩔 수 없어.”“회사 생활이 원래 이런 거지.” 하지만 퇴근 시간이 항상 늦어지는 이유는업무량보다 업무가 끝나지 않는 구조에 더 가깝습니다. 퇴근은 ‘시간’이 아니라 … 더 읽기

(열심히 쉬어도 피로가 사라지지 않는 이유) 왜 쉬어도 피로가 풀리지 않을까 업무 피로가 누적되는 구조적 원인은 하루의 업무가 끝나지 않는 방식에서 만들어집니다. 많은 직장인이 이렇게 말합니다. 이럴 때 흔히 드는 생각은 하나입니다. “요즘 내가 너무 지쳐 있나 보다.” 하지만 업무 피로가 계속 누적되는 이유는체력이나 의지보다 업무가 돌아가는 구조에 있습니다. 업무 피로는 ‘과로’보다 ‘회복 불가 구조’에서 … 더 읽기

(의지의 문제가 아니라 환경과 구조의 문제) 왜 하루 종일 일했는데 집중한 기억이 없을까 집중이 안 되는 직장인의 하루 패턴은 하루의 업무 순서와 환경에서 반복적으로 만들어집니다. 많은 직장인이 이런 하루를 보냅니다. 집중이 안 되는 이유를의지나 성격 탓으로 돌리기 쉽지만,실제 원인은 반복되는 하루 패턴에 있습니다. 집중은 순간의 노력이 아니라 ‘하루의 흐름’에서 결정된다 집중이 잘되는 날과 안 되는 … 더 읽기

(일이 많은 게 아니라 흐름이 막혀 있다) 왜 회사 일은 늘 뒤로 밀릴까 회사에서 일이 계속 밀리는 이유는업무량이 많아서가 아니라 일이 흘러가는 구조에 문제가 있기 때문입니다. 이 흐름이 이어지면업무는 늘 바쁘고, 일정은 항상 촉박해집니다. 일이 밀리는 가장 큰 오해 많은 사람들이 회사에서 일이 계속 밀리는 이유를단순히 일정이 빡빡하거나 일이 많기 때문이라고 생각합니다. “요즘 일이 너무 … 더 읽기

(바쁜데 항상 일이 밀리는 이유) 왜 할 일은 많은데 중요한 일은 남을까 업무 우선순위를 정하지 않으면 생기는 문제는하루 종일 바쁘게 일해도 중요한 일이 항상 남는 구조가 만들어진다는 점입니다. 하루를 돌아보면 이런 날이 많습니다. 이럴 때 대부분 이렇게 생각합니다. “시간이 부족해서 그렇다.”“일이 너무 많아서 그렇다.” 하지만 실제 문제는 다릅니다.업무 우선순위를 정하지 않은 상태에서 일을 시작했기 때문입니다. … 더 읽기